Każdy z nas nosi w sercu tęsknotę za Czymś Więcej… Jest ona naturalnie wpisana w serce każdego człowieka. Pomagamy odkrywać tę tęsknotę, oswajamy i uczymy, co należy z nią zrobić. Tym samym kreujemy nowe możliwości rozwoju Młodszych i Starszych, aby wyzwolić w nich ukryty potencjał Dobra.
[layerslider id="1"]
Darmowy Program PIT dostarcza Instytut Wsparcia Organizacji
Pozarządowych w ramach projektu PITax.pl dla OPP
W kierunku zmian! Edycja 2
_________________________________________________________________________________________________________________________
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+)
w ramach programu Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021 – 2027
_________________________________________________________________________________________________________________________
Numer Umowy: FEMA.08.01-IP.01-082O/25
_________________________________________________________________________________________________________________________
Okres realizacji projektu: 01.11.2025 r. – 31.03.2027
_________________________________________________________________________________________________________________________
Obszar realizacji projektu: tj.: powiat radomski – Jedlińsk, Przytyk, Wolanów, Zakrzew, miasto Pionki, gmina wiejska Pionki, Gózd, Jastrzębia, Jedlnia-Letnisko; powiat lipski – Kazanów; powiat zwoleński – Policzna, Przyłęk, Tczów, Zwoleń; powiat przysuski – Przysucha, Wieniawa; powiat kozienicki – Garbatka-Letnisko, Głowaczów, Gniewoszów, Grabów nad Pilicą, Kozienice, Magnuszew oraz Sieciechów.
_________________________________________________________________________________________________________________________
Dane kontaktowe:
Fundacja Możesz Więcej
Paulina Stępień, stepien@mozeszwiecej.org.pl, tel. 536 330 799
Justyna Kozłowska, jkozlowska@mozeszwiecej.org.pl, tel. 576 604 177
Serdecznie zapraszamy!
Informujemy o możliwości skorzystania z usług dostępowych dla osób ze szczególnymi potrzebami:
tłumacz języka migowego, asystent osoby z niepełnosprawnością, materiały szkoleniowe w formie dostępnej dla osób z niepełnosprawnościami, itp.
_________________________________________________________________________________________________________________________
Numer naboru: FEMA.08.01-IP.01-060/25
_________________________________________________________________________________________________________________________
Instytucja zawierająca umowę: Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych
_________________________________________________________________________________________________________________________
Zakres interwencji: Działania na rzecz promowania równości szans i aktywnego udziału w życiu społecznym
_________________________________________________________________________________________________________________________
Program: Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021-2027
_________________________________________________________________________________________________________________________
Priorytet: Fundusze Europejskie dla aktywnej integracji oraz rozwoju usług społecznych i zdrowotnych na Mazowszu
_________________________________________________________________________________________________________________________
Działanie: Aktywizacja społeczna i zawodowa
_________________________________________________________________________________________________________________________
Całkowita wartość projektu: 858 339,04 PLN
_________________________________________________________________________________________________________________________
Dofinansowanie: 815 422,08 PLN
_________________________________________________________________________________________________________________________
Wkład UE: 729 588,18 PLN
_________________________________________________________________________________________________________________________
Partner Projektu: Akcelerator Rozwoju i Terapii Marcin Agatowski
_________________________________________________________________________________________________________________________
Celem głównym projektu jest zwiększenie, w okresie od 1 listopada 2025 r. do 31 marca 2027 r., szans na zatrudnienie oraz aktywny udział w życiu społeczno-zawodowym 32 osób (19 kobiet i 13 mężczyzn) w wieku od 18. roku życia, pozostających bez zatrudnienia, w tym 19 osób (11 kobiet i 8 mężczyzn) biernych zawodowo oraz 13 osób (8 kobiet i 5 mężczyzn) bezrobotnych. Grupę docelową stanowić będą również co najmniej 6 osób (4 kobiety i 2 mężczyzn) w wieku 18–29 lat należących do kategorii NEET, zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, zamieszkujących – zgodnie z Kodeksem cywilnym – obszar gmin objętych Lokalnymi Strategiami Rozwoju LGD „Razem dla Radomki”, LGD „Puszcza Kozienicka” oraz LGD „Dziedzictwo i Rozwój” na terenie Regionu Mazowieckiego Regionalnego województwa mazowieckiego (KD 7). Cel zostanie osiągnięty poprzez realizację zindywidualizowanego i kompleksowego wsparcia, wynikającego z Indywidualnej Ścieżki Reintegracji (IŚR), ukierunkowanego na reintegrację społeczną i zawodową uczestników.
Projekt będzie również skierowany do osób najbardziej oddalonych od rynku pracy, które bez odpowiedniego wsparcia nie są gotowe do podjęcia zatrudnienia. Wśród uczestników przewidziano udział co najmniej 4 osób z niepełnosprawnościami (3 kobiety i 1 mężczyzna) oraz minimum 2 osób długotrwale bezrobotnych (1 kobieta i 1 mężczyzna). Ze względu na planowane instrumenty aktywizacji zawodowej oraz ustawowy obowiązek nauki, projekt zakłada udział wyłącznie osób dorosłych, które ukończyły 18. rok życia.
Cel główny zostanie osiągnięty poprzez realizację celów szczegółowych:
*zwiększenie świadomości nt. barier utrudniających integrację społeczno-zawodową poprzez diagnozę sytuacji problemowej i opracowanie IŚR dla 32UP
*przywrócenie lub wzmocnienie kompetencji społecznych 32UP poprzez treningi kompetencji społecznych
*podniesienie kompetencji cyfrowych 16UP poprzez szkolenia podnoszące kompetencje cyfrowe
*złagodzenie barier mentalnych przez 18UP poprzez objęcie ich poradnictwem psychologicznym
*zwiększenie świadomości 16UP nt. przysługujących im praw i uprawnień poprzez objęcie ich poradnictwem prawnym i obywatelskim
*wsparcie rozwoju personalno-zawodowego 32 UP poprzez objecie ich jobcoachingiem
*zwiększenie szans na rynku pracy 32UP poprzez udział w szkoleniach zawodowych
*wyposażenie w umiej. pożądane na rynku pracy 12 UP poprzez odbycie staży zawodowych
*zwiększenie zdolności 28UP do samodzielnego poruszania się po rynku pracy i poszukiwania zatrudnienia poprzez pośrednictwo pracy
*zwiększenie szans do efektywnego funkcjonowania na rynku pracy 4UP poprzez objęcie ich wsparciem w postaci zatrudnienia subsydiowanego
Efektem realizacji projektu będzie osiągnięcie wskaźników rezultatu m.in.:
-40% biernych zawodowo będzie poszukiwało pracy
-20% osób niezatrudnionych zmieni status na pracujących
_________________________________________________________________________________________________________________________
AKTUALNOŚCI:
Trwa rekrutacja do projektu! Serdecznie zapraszamy!
_________________________________________________________________________________________________________________________
#FunduszeEuropejskie
#FunduszeUE
_________________________________________________________________________________________________________________________
Informujemy, że wszystkie działania w projekcie odbywają się zgodnie z zasadą równości szans i niedyskryminacji, w tym osób z niepełnosprawnościami; w projekcie stosowane są mechanizmy racjonalnych usprawnień (MRU).
Dowiedz się czym jest dyskryminacja i jak jej przeciwdziałać. Aby dowiedzieć się więcej, kliknij na link:
Czym jest dyskryminacja? (Rzecznik Praw Obywatelskich, Biuletyn Informacji Publicznej, 2014)
https://bip.brpo.gov.pl/pl/content/czym-jest-dyskryminacja
Ochrona przed dyskryminacją (Rzecznik Praw Obywatelskich, Biuletyn Informacji Publicznej, 2020)
https://bip.brpo.gov.pl/pl/content/czym-jest-dyskryminacja
Czy Kobiety w Polce są dyskryminowane? (Rzecznik Praw Obywatelskich, Biuletyn Informacji Publicznej, 2022)
Dyskryminacja ze względu na niepełnosprawność. Jak radzić sobie z otoczeniem? (D. Gołąb, Fundacja Avalon, 2023)
Ochrona przed dyskryminacją w Polsce
(BIULETYN RZECZNIKA PRAW OBYWATELSKICH 2020, nr 3 Zasada Równego Traktowania. Prawo i praktyka, nr 30
Ochrona przed dyskryminacją w Polsce. Stan prawny i świadomość społeczna. Wnioski i rekomendacje RPO)
https://bip.brpo.gov.pl/sites/default/files/Ochrona_przed-_dyskryminacja_w_Polsce.pdf
